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录用的新员(yuán )工自签订劳动合约之(zhī )日起(qǐ ),前1个月为试用期,期满经所在部(bù )门及(jí )总经理室审定合格后,即(jí )予转正。试(shì )用期内,公司和员工任何一(yī )方认为不合适的,双方(fāng )随(suí )时可(kě )以以书面形式

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